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国务院在2004年1月1日开始执行的《工伤意外保险条列》，为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散
Mon Mar 14 18:18:07 CST 2011
工伤意外保险认定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事
Tue Mar 15 15:03:37 CST 2011
目前，许多用人单位用人身意外伤害保险“取代”工伤意外保险。首先，这两者之间确实有许多相同之处，但是确实可以互相取代吗？下面就带大家
Tue Sep 18 22:38:40 CST 2012
目前，许多用人单位用人身意外伤害保险“取代”工伤意外保险。首先，这两者之间确实有许多相同之处，但是确实可以互相取代吗？下面就带大家
Thu Oct 04 10:07:53 CST 2012
国务院在2004年1月1日开始执行的《工伤意外保险条列》，为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散
Mon Nov 18 16:42:47 CST 2013
为员工投保工伤保险是企业的责任与义务，也是员工福利之一，现代企业都会为员工投保工伤意外保险，以保障员工在工作生活中因受工伤带来的人身和财产损失。投保工伤保
Thu Sep 11 17:27:22 CST 2014
大家都知道工伤意外保险吧？你知道什么样的情况才能认定为工伤吗？满足怎样的条件才可以申请工伤意外保险？其实它的好处可是很多的，比如说：可以保障人们因为工作遭
Wed Oct 29 18:13:38 CST 2014
工伤医疗保险查询本文为您介绍工伤医疗保险查询申报需提供资料。1．医保局工伤生育处审批同意的《门诊医疗审批表》一份2．医保局工伤生育
Thu Dec 27 20:23:22 CST 2012
1、从其性子上来说，工伤意外保险属于法定的社会保险，具有强制性，如果用人单位违背规定不为职工购买工伤保险的，将承担一定的法律责任。根据《工伤保险条例》第6
Mon Apr 01 11:03:27 CST 2013
1、从其性子上来说，工伤意外保险属于法定的社会保险，具有强制性，如果用人单位违背规定不为职工购买工伤保险的，将承担一定的法律责任。根据《工伤保险条例》第6
Fri Jun 14 21:32:00 CST 2013
1、从其性质上来说，工伤意外保险属于法定的社会保险，具有强制性，如果用人单位违背规定不为职工购买工伤保险的，将承担一定的法律责任。根据《工伤保
Mon Jul 08 22:17:58 CST 2013
工伤医疗保险查询本文为您介绍工伤医疗保险查询申报需提供资料。1．医保局工伤生育处审批同意的《门诊医疗审批表》一份2．医保局工伤生育
Sat Nov 29 12:24:48 CST 2014
工伤意外保险认定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在
Fri Nov 15 14:50:18 CST 2013
四款团体工伤意外保险介绍组合一：团体吉祥金卡(适合16--65周岁)保费：1、2类职业：138元3类职业：218元
Tue Nov 23 23:27:29 CST 2010
目前，许多用人单位用人身意外伤害保险“取代”工伤意外保险。首先，这两者之间确实有许多相同之处，但是确实可以互相取代吗？下面就带大家
Sun Sep 16 09:04:00 CST 2012
目前，许多用人单位用人身意外伤害保险“取代”工伤意外保险。首先，这两者之间确实有许多相同之处，但是确实可以互相取代吗？下面就带大家
Thu May 09 15:41:22 CST 2013
如何区别工伤保险和人身意外伤害险？很多劳动者容易把两者混淆，凯文工伤赔偿咨询中心在此指出，下面就带大家来认识一下意外伤害保险与工伤意外保险的区别。
Thu Dec 27 19:17:29 CST 2012
企业为员工购买工伤意外险须知道工伤意外险和人工意外险的区别。1、从其性质上来说，工伤意外保险属于法定的社会保险，具有强制性，如果用人单位违背规定不
Sun Jun 16 18:04:15 CST 2013
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤
Wed Apr 06 19:22:06 CST 2011
工伤意外保险认定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时
Fri Jul 05 21:14:07 CST 2013
昨天记者从相城区宣传部获悉，最近太平街道总工会联合中国太平洋人寿保险股份有限公司为辖区内成立工会的企事业员工购买职工工伤意外保险，每人一年10元费用，均由
Thu Oct 20 22:10:29 CST 2016
咨询内容：我们一共有8-10人，请问你们的工伤意外险怎么保的？咨询网友：安徽合肥网友专家解答：深圳平安保险李刚
Tue Aug 24 09:37:33 CST 2010
甲的支属在这次事件中到底应该获得多少赔偿？在同一违法案件中不同内容的请求权同时出现时，是属于请求权竞合而选择合用还是请求权并存的同时合用？面对实践中大量出
Tue Mar 29 18:35:30 CST 2011
保姆坠楼算不算工伤？家政公司和社保局对簿公堂保姆坠楼算不算工伤？法院一审撤销市社保局认定本报讯(见习记者／甘雪明)保姆工作
Tue Aug 14 11:38:11 CST 2012
咨询内容：建筑装饰公司给工人买工伤、意外保险，6人男收入1500-3000、每人每年交多少钱、有什么保障。咨询网友：dashenghang6(北京)
Mon Oct 25 21:00:20 CST 2010
咨询内容：我是小型电子厂经营者，想为员工购买有意外伤害和住院医疗的团险，有哪位高人可以指点该怎么搭配？我公司员工流动性不大，风险系数低，想拥有意外伤害，以外伤
Thu Oct 07 20:18:39 CST 2010
客户资料：詹先生，35岁，null，月均收入2600元
客户需求：可以在较低的投入下，给钢结构员工和建筑工地上的员工获得高额的保障，分担企业忧愁。保障员工人身安全！
客户需求：可以在较低的投入下，给钢结构员工和建筑工地上的员工获得高额的保障，分担企业忧愁。保障员工人身安全！
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