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  • 美国—— 美国是世界上最早实行企业年金计划的国家之一,其代表便是401K计划。按该计划,企业为员工设立专门的401K账户,员工每月从
    quick.xiangrikui.com/blog/73700.html Sat Jun 06 11:10:46 CST 2009
  • 你想保证退休后的生活水平不下降吗? 你想在退休后养老金收入水平占退休前收入水平的60%以上吗?? 退休后你想怎么生活 到处玩啊,能环游世界更好! 退休
    quick.xiangrikui.com/blog/73699.html Sat Jun 06 11:10:07 CST 2009
  •   企业年金计划是基于企业的人力资源管理战略建立的企业福利制度,因此,企业年金计划类型的选择和计划原则的设立应为企业的人力资源管理战略服务;与此同时,不同性质
    www.xiangrikui.com/yanglao/fenhong/20110818/134038.html  Thu Aug 18 20:36:41 CST 2011
  •   企业年金不同于政府提供的公共养老金,后者属于公共产品,注重公平,收入再分配色彩突出,而前者是一种私人产品,注重激励效应,应坚持效率优先的原则。目前很多企业
    www.xiangrikui.com/yanglao/pinglun/20140626/386760.html  Thu Jun 26 15:36:32 CST 2014
  • [摘要]参加了年金计划的职工拥有这几个权利:一是参与制定企业年金方案;二是享有个人缴费及其所派生收益的所有权;三是依年金方案条款,享有企业缴费及其派生收益的所
    www.xiangrikui.com/shangyeyanglao/xinwen/15127.html  Fri Jun 04 06:56:09 CST 2010
  •   据上海证券报3月24日报道,3月23日,中国交通建设集团有限公司在北京与平安养老、交通银行(601328行情,股吧)、华夏基金、博时基金等机构举行了企业年
    www.xiangrikui.com/shouxian/nianjin/20110317/99187.html  Thu Mar 17 19:33:59 CST 2011
  •   我国人口众多,人口老龄化进程加快,我国“统账”结合的基本养老保险在现实执行中存在不少的问题:缴费率偏高,拖欠和拒缴现象仍较严重;个
    www.xiangrikui.com/yanglao/pinglun/20110929/146366.html  Thu Sep 29 14:56:39 CST 2011
  •   建立一个公平、安全、高效的企业年金计划,是一个循序渐进,分步实施的过程,包括运作模式的确定、方案的制定及报备、运营机构的选择、合同的签署及报备、账户建立等
    www.xiangrikui.com/yanglao/fenhong/20120608/230206.html  Fri Jun 08 11:57:16 CST 2012
  •   中央企业作为我国国民经济的重要支柱和骨干力量,在我国的社会经济发展中一直发挥着重要的作用,在建立新的企业年金制度方面也发挥着引领作用。2005年8月,国务
    www.xiangrikui.com/shouxian/nianjin/20130613/319387.html  Thu Jun 13 12:17:04 CST 2013
  • 某保监会相关部门官员日前表示,“相对中国版401K计划来讲,推出个税递延型养老险的难度会小一些,推出401K计划肯定会在个税养老险试点之后&rdq
    zixun.xiangrikui.com/hangyedongtai/20111230/176707.html  Fri Dec 30 10:19:30 CST 2011
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